初评理论考核题库
1.指战员使用移动电话和互联网终端除用于学习、工作和生活中的通信联络外，应当根据要求安装或关注与工作学习相关的学习强国、荆楚政线、消防救援学院、武汉消防、移动作战、智慧消防等APP或微信公众号，并按要求完成学习任务。
A. 正确
B. 错误
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2.政府专职消防员在非个人支配的时间（每日操课、学习、会议、集体活动、就寝期间及履行岗哨职责、灭火救援现场、执行各类任务等时），应将移动电话和互联网终端设备上交并集中保管。因工作和其他紧急情况确需使用的，需经消防救援站负责人批准，使用完毕后不用上交。
A. 正确
B. 错误
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3.指战员违规使用移动电话和互联网终端设备，经查属于教育管理不到位的，依规追究相关指战员责任。
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4.担任站长、政治指导员、副站长、副政治指导员职务的专职队员，在大队部工作的政府专职消防员（含大队队管办专职副主任、文员主管、文员副主管及一般文员），日常绩效考核由各大队组织实施，并进行汇总。
A. 正确
B. 错误
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5.对政府专职消防员的年度考核工作，以其职岗职责和工作任务为依据，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核政治素质、工作实绩及德才表现。
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B. 错误
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6.政府专职消防员年度考核分为日常考评、体技能考核、民主测评三部分，基准分为150分。
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B. 错误
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7.体技能考核是对政府专职消防员日常训练、培训等成效的检验，是检验训练成效的重要手段。
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8.政府专职消防员连续两年年度考核等次为优秀的，在规定比例内按审批权限为个人报请年度三等功。
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B. 错误
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9.政府专职消防员年度考核等次评定为不称职的，不享受年终一次性奖金，予以退回劳务派遣公司。
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B. 错误
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10.组织、参与考核工作相关单位和个人，必须严格执行考核规定，自觉维护考核纪律，做到客观公正，保证考核结果真实准确。
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B. 错误
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11.组织、参与考核工作的相关单位和人员凡有弄虚作假、徇私舞弊、敷衍塞责等行为的，将移交支队纪委和政治部核查。经查，违反考核纪律和规定的，支队纪委和政治部依规依纪给予处理，涉嫌职务违法、职务犯罪的，按照有关法律法规处理。
A. 正确
B. 错误
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12.政府专职消防员的等级评定、晋升和管理职务选拔任用工作由支队党委集中统一领导，政治部承办，机关各处室、各消防救援大队、站配合实施。
A. 正确
B. 错误
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13.担任管理职务副职的政府专职消防员隶属于本单位正职，协助正职工作。
A. 正确
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14.政府专职消防员实行岗位等级任期制和管理职务晋升相结合的职业发展路径。
A. 正确
B. 错误
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15.政府专职消防员在外休假期间，如遇重大紧急事项确需召回的，应服从安排，按时归队，待任务完成后合理安排补休。
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B. 错误
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16.政府专职消防员思想政治教育通常采取课堂教育灌输的方式，采取集中授课、举办讲座和报告会、宣讲辅导等方法，学习科学理论，灌输先进思想。
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B. 错误
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17.政府专职消防员思想政治教育通常采取集中学习整顿的方式，根据学习科学理论和重大主题教育需要，组织集中轮训，开展专题教育，进行思想整顿。
A. 正确
B. 错误
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18.政府专职消防员思想政治教育通常采取群众自我教育的方式，运用民主讨论、平等交流、思想互助等方法，引导政府专职消防员在自觉参与、相互启迪中提高思想认识和政治觉悟。
A. 正确
B. 错误
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19.政府专职消防员思想政治教育通常采取随机教育启发的方式，根据工作任务和政府专职消防员思想变化，随时随地进行一事一议、谈心交心、现场鼓动等，因势利导，析事论理，做好一人一事思想工作。
A. 正确
B. 错误
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20.政府专职消防员思想政治教育通常采取用好信息网络的方式，运用局域网和互联网建立“网络+”政治工作模式，开展网上学习交流、思想互动、文化娱乐、人才培养和咨询服务等活动，用好网络信息平台，推动思想政治教育过好网络关、时代关，增强先进思想影响的覆盖面和时效性。
A. 正确
B. 错误
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21.政府专职消防员思想政治教育通常采取用好新闻舆论引导的方式，组织收听收看广播电视新闻，观看优秀影视节目，开展读报评报、新闻点评和影视评介等活动，运用大众传媒资源进行思想政治教育。
A. 正确
B. 错误
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22.政府专职消防员思想政治教育通常采取典型激励警示的方式，宣扬先进典型事迹，剖析反面典型教训，思想启发与典型引导相结合，分清是非、荣辱、美丑界限，形成奋发向上的良好风气。
A. 正确
B. 错误
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23.思想政治教育通常采取职业文化熏陶的方式，广泛开展读书演讲、文艺演出、体育竞赛等形式多样的群众性文化娱乐活动，用好历史、荣誉等教育资源及各种文化设施，构建彰显职业精神、具有职业特点的消防职业文化，营造健康向上的文化氛围。
A. 正确
B. 错误
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24.政府专职消防员思想政治教育通常采取行为规范养成的方式，把说服教育与规范行为结合起来，发挥骨干模范作用，加强日常道德修养和行为养成。
A. 正确
B. 错误
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25.政府专职消防员思想政治教育通常采取法律咨询服务的方式，发挥法律顾问和基层法律骨干队伍的作用，开展形式多样的法律咨询活动，为指战员提供各种法律服务，增强学法用法、依法办事的意识和能力。
A. 正确
B. 错误
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26.运用改革开放和现代化建设成就，利用驻地红色资源和主流媒体优质教育资源，参观爱国主义教育基地、各种纪念场馆，发挥政府专职消防员亲属和家乡政府的积极影响，借助社会、家庭教育资源进行共教共育。
A. 正确
B. 错误
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27.考评是对政府专职消防员的政治素质、履职能力、工作成效、作风表现等所进行的考核和评价。
A. 正确
B. 错误
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28.工作期间表现优异，且符合晋级条件的政府专职消防员，经个人申请、用人单位推荐，不需参加晋级培训。
A. 正确
B. 错误
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29.工作期间表现优异，且符合晋级条件的政府专职消防员，经个人申请、用人单位推荐，应参加晋级培训。
A. 正确
B. 错误
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30.政府专职消防员集中培训由支队统一下发培训方案，明确训练内容、训练计划和考核标准，各消防救援大队、站组织实施；岗前适训由各消防救援大队组织实施。
A. 正确
B. 错误
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31.政府专职消防员培训主要分为入职培训、在职培训、晋级培训和任职培训。
A. 正确
B. 错误
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32.政府专职消防员采取滚动方式招录，由支队政治部及各消防救援大队组织实施，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受支队纪检部门和社会监督。
A. 正确
B. 错误
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33.选拔政府专职消防员担任管理职务应当坚持“政治合格、公开公正、择优选拔、按岗编配、能上能下”的原则，建立政府专职消防员人才队伍竞争机制，促进优秀人才脱颖而出。
A. 正确
B. 错误
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34.政府专职消防员实行岗位等级任期制，岗位等级分为三级七期。
A. 正确
B. 错误
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35.政府专职消防员事假、婚假、护理假和病假审批，按照程序规定，在钉钉OA工作台消防员请假单录入逐级报批后离队休假。
A. 正确
B. 错误
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36.政府专职消防员违反考核纪律和规定的，支队纪委和政治部依规依纪给予处理，涉嫌职务违法、职务犯罪的，按照有关法律法规处理。
A. 正确
B. 错误
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37.政府专职消防员应当按照规定参加年度考核。对无正当理由不参加年度考核的，视情况给予批评教育、责令检查；经教育后仍然拒绝参加、拒不改正的，或者在考核过程中有弄虚作假行为的，直接确定其考核结果为不称职等次。
A. 正确
B. 错误
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38.支队政治部对各日常绩效考核和年度考核开展情况、上报的考核结果开展监督、检查，保证考核工作的公平、真实、廉洁、准确。
A. 正确
B. 错误
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39.机关各处室、各大队、直属单位及消防救援站每月至少应对所属指战员开展（）次与网络涉赌涉贷、涉黄、涉舆、电信诈骗、失密泄密等内容有关的教育。指战员每月应至少开展（）次对移动电话和互联网终端设备使用情况的自评自查；各大队、消防救援站每月依规对指战员手机使用情况进行抽查，填写《移动电话和互联网终端设备管理使用情况检查表》
A. 12
B. 23
C. 13
D. 21
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40.政府专职消防员月度考评每月基准分为（）分，加分后总分每月最高不超过（）分，各大队每月28日前应考核完毕，向本大队全体指战员公示后存档备查。
A. 100120
B. 100130
C. 100140
D. 100150
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41.新调整交流的政府专职消防员，在现单位工作不满（）个月的，以原单位工作情况为主，现单位工作情况作为参考；在现单位工作（）个月以上的，以现单位工作情况为主，原单位工作情况作为参考。
A. 11
B. 33
C. 66
D. 1212
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42.对政府专职消防员的年度考核工作中，民主测评按照“德、能、勤、绩、廉”由基层指战员进行评价，指战员参加比例不应低于所在单位实有人数的（），按照个人述职、民主评议、综合测评、组织鉴定的程序进行。
A. 75%
B. 80%
C. 85%
D. 90%
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43.年度考核工作中，考核消防救援站政府专职消防员，参加测评人员范围为消防救援站（）。
A. 全部指战员
B. 干部
C. 班长骨干
D. 半数以上指战员
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44.年度考核工作中，考核消防救援站政府专职消防员，参加测评人员范围为消防救援站全体指战员。民主测评权重为站干部占（），其他指战员占（）。
A. 50%50%
B. 40%60%
C. 60%40%
D. 45%65%
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45.政府专职消防员年度评价结果分为优秀、良好、称职、不称职四个等次，其中优秀等次比例控制在相应总人数的（）以内。
A. 10%
B. 15%
C. 20%
D. 不设比例
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46.政府专职消防员年度评价结果分为优秀、良好、称职、不称职四个等次，其中良好等次比例控制在相应总人数的（）以内。
A. 15%
B. 20%
C. 25%
D. 不设比例
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47.政府专职消防员年度评价结果分为优秀、良好、称职、不称职四个等次，其中称职、不称职等次比例控制在相应总人数的（）以内。
A. 15%
B. 20%
C. 25%
D. 不设比例
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48.政府专职消防员年度内有（）次日常绩效考评积分低于60分的，年度考核不能评定为优秀等次。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
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49.政府专职消防员年度内有（）次日常绩效考评积分低于60分的，年度考核不能评定为良好等次。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
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50.政府专职消防员年度内有（）次日常绩效考评积分低于60分的，年度考核直接评为不称职等次。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
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51.直接招收的担任管理职务的政府专职消防员，初次评定等级时，（）可评定为中级四期一档及以上等级。
A. 站长、政治指导员
B. 副站长、副指导员
C. 小型站站长
D. 副分队长
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52.直接招收的担任管理职务的政府专职消防员，初次评定等级时，（）评定为中级三期二档及以上等级。
A. 站长、政治指导员
B. 副站长、副指导员
C. 小型站站长
D. 副分队长
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53.政府专职消防员（）外出一律着便装，确因工作需要外出着制式服装时，应严格遵守《消防救援局专职消防员服装穿着和标志服饰缀钉规范》要求和各项法律法规及公民道德规范，维护消防救援队伍形象。
A. 公差
B. 休假
C. 非因公务C.执勤
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54.因紧急或特殊情况未能及时履行请假手续的，（）先通过电话、短信、钉钉、微信等方式请假，再经支队移动办公平台审批。否则，一律视为不假外出，并依规处理。
A. 无须
B. 应该
C. 随后
D. 归队后
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55.政府专职消防员请假应按程序进行审批，并交接岗位工作，确保工作（）。
A. 安全性
B. 连续性
C. 完整性
D. 非间断性
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56.政府专职消防员假期结束后，需向（）销假，并在支队移动办公平台上进行报备，由单位详细记录其销假情况
A. 单位负责人
B. 班长
C. 专人C.值班员
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57.逾假不归且不报备的，当月量化考评评定为（），并视情给予相关处理，情节严重的给予退回劳务派遣公司处理。
A. 优秀
B. 良好
C. 称职
D. 不称职
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58.在消防救援站工作的专职队员，休假应由个人提出申请，1日以内由（）审批。
A. 值班员
B. 消防救援站主官
C. 消防救援大队主官
D. 支队政治部
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59.在消防救援站工作的专职队员，休假应由个人提出申请，1日以上3日以内由（）审批。
A. 值班员
B. 消防救援站主官
C. 消防救援大队主官
D. 支队政治部
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60.在消防救援站工作的专职队员，休假应由个人提出申请，3日以上报（）审批
A. 值班员
B. 消防救援站主官
C. 消防救援大队主官
D. 支队政治部
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61.（）级（含）以上重大消防安保或等级战备期间，政府专职消防员因执勤备战需要停止轮休（休息）的，根据相关规定给予加班费或者安排补休调休。
A. 大队
B. 支队
C. 总队
D. 部局
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62.政府专职消防员工伤休假时间以工伤申报起始时间为准，并应提交医疗机构（一般应为医保定点医院）的（）及休养建议，报支队政治部审批同意后，根据休养建议给予假期。
A. 消费证明
B. 伤病证明
C. 报销发票
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63.政府专职消防员因特殊事由需请事假的，一年内累计不得超过（）天，事假期间不计发工资。
A. 10
B. 12
C. 15
D. 20
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64.专职队员在配偶分娩当年享受（）天护理假，可与年休假合并安排。
A. 10
B. 12
C. 15
D. 20
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65.政府专职消防员本人结婚或其直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，给予（）天婚丧假，可与年休假和轮休假合并安排。
A. 1
B. 3
C. 5
D. 7
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66.政府专职消防员连续工作满（）年后，每年依法享有保留职务和工资的一定期限连续休息的假期。
A. 0.5
B. 1
C. 1.5
D. 2
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67.新入职政府专职消防员的思想政治教育，由（）根据上级指示要求部署安排。
A. 大队
B. 组织入职训练单位
C. 专人
D. 支队
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68.对普通政府专职消防员的思想政治教育，由（）根据上级部署和本单位实际组织开展，着重明确政府专职消防员职责要求和立身做人的基本道理，增强履行职责、爱岗敬业意识，激励发挥骨干作用。
A. 大队
B. 队站
C. 专人
D. 支队
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69.对担任管理职务政府专职消防员的思想政治教育，由（）根据上级部署和本单位实际组织开展。
A. 大队
B. 队站
C. 专人
D. 支队
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70.结合有关通知精神或围绕政府专职消防员存在的（）问题，也可由支队统一开展专题教育和集中教育整顿。
A. 针对性
B. 倾向性
C. 统一性
D. 重大
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71.因执行一般任务等原因未落实教育时间的，应当于任务完成后的（）内进行补课。
A. 3天
B. 5天
C. 一周
D. 两周
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72.执行重大任务时间较长的，或因休假、培训学习、出差等原因未能按时参加教育的，应结合其他教育活动保证政府专职消防员掌握（）教育内容。
A. 所有
B. 部分
C. 基本
D. 核心
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73.新入职政府专职消防员岗前培训的思想政治教育时间按照训练教育比例（）执行。
A. 5：5
B. 6：4
C. 7：3
D. 8：2
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74.政府专职消防员担任班长以上职务的培训考核工作由支队政治部统一组织实施。培训时间一般不少于（）天。
A. 15
B. 20
C. 25
D. 30
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75.政府专职消防员事假、婚假、护理假和病假审批，按照程序规定，在（）专职消防员请假单录入逐级报批后离队休假。
A. 微信
B. QQ
C. 企业微信
D. 钉钉OA工作台
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76.指战员应当主动如实向（）报告本人现有移动电话和互联网终端设备情况。
A. 值班员
B. 本单位负责人
C. 班长
D. 大队
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77.消防救援站专职队员在（）的时间，可以使用移动电话和互联网终端设备。
A. 由个人支配
B. 操课
C. 学习
D. 熄灯后
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78.消防救援站专职队员在非个人支配的时间，应将移动电话和互联网终端设备（）。
A. 自我保管
B. 随身携带
C. 放储物柜中
D. 上交
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79.机关各处室、各大队、直属单位及消防救援站（）至少应对所属指战员开展1次与网络涉赌涉贷、涉黄、涉舆、电信诈骗、失密泄密等内容有关的教育。
A. 每周
B. 每半月
C. 每月
D. 每季度
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80.指战员每月应至少开展（）次对移动电话和互联网终端设备使用情况的自评自查。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
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81.指战员违规使用移动电话和互联网终端设备，经查属于教育管理不到位的，依规追究（）责任。
A. 相关领导
B. 当日值班员
C. 班长
D. 指战员
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82.政府专职消防员月度考评每月基准分为100分，加分后总分每月最高不超过（）分
A. 120
B. 150
C. 180
D. 200
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83.民主测评按照“德、能、勤、绩、廉”由基层指战员进行评价，指战员参加比例不应低于所在单位实有人数的90%，按照个人述职、（）、综合测评、组织鉴定的程序进行。
A. 单位评价
B. 领导核查
C. 民主测评
D. 个人评价
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84.政府专职消防员年度考核等次评定为（）的，不享受年终一次性奖金，予以退回劳务派遣公司。
A. 优秀
B. 良好
C. 称职
D. 不称职
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85.指战员使用移动电话应当遵守下列哪些规定？
A. 不得在移动电话上存储、处理、传输涉及国家秘密的信息
B. 不得在移动电话上存储核心涉密人员的工作单位、职务、红机号码等敏感信息
C. 经支队宣传部门批准，不得在互联网上发布涉及消防救援的工作信息、照片、视频
D. 不得使用未经国家电信管理部门进网许可的移动电话
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86.考核工作坚持下列原则
A. 德才兼备、以德为先
B. 公开公正、群众公认
C. 考用结合、奖惩分明
D. 总队统揽、分级实施
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87.下列关于政府专职消防员年度考核工作说法正确的是
A. 在机关工作的政府专职消防员，年度考核由机关党委组织
B. 在应急通信与车辆勤务站工作的政府专职消防员，年度考核由队务处组织
C. 其他政府专职消防员，由各支队组织年度考核
D. 担任站长助理、分队长职务的和履行消防救援站站长的消防员，担任支队专职管理办公室副主任、大队队管办专职副主任、消防救援站站长、政治指导员、副站长、副政治指导员、分队长、小型站站长管理职务的政府专职消防员年度考核由支队政治部组织
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88.因（）原因确实无法及时参加体技能考核的，由本人提出申请，经所在单位核实后，由相关单位择机组织补考。
A. 伤病
B. 休假
C. 公差
D. 轮休
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89.民主测评按照“德、能、勤、绩、廉”由基层指战员进行评价，指战员参加比例不应低于所在单位实有人数的90%，按照（）的程序进行。
A. 个人述职
B. 民主评议
C. 综合测评
D. 组织鉴定
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90.考核组通过对个人述职、民主测评、综合测评获得的情况信息进行分析比较，并与日常考评、体技能考核情况相互补充印证，给予相应评价，政府专职消防员年度结果分为（）等次。
A. 优秀
B. 良好
C. 称职
D. 不称职
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91.政府专职消防员日常绩效考核和年度考核结果，作为（）的重要依据，并与月绩效工资和年终一次性奖励金挂钩。
A. 晋职晋级
B. 入党
C. 考学
D. 评功受奖
E. 培训
F. 评优评先
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92.政府专职消防员绩效考核中加分项，由（）、（B）和（C）三部分组成。加分计入通报表彰、考核成绩确定的当月。
A. 荣誉分
B. 竞技分
C. 敬业分
D. 日常考评分
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93.政府专职消防员担任管理职务，应当具备下列任职条件：
A. 政治坚定，热爱消防事业，事业心、责任心强，表率作用好，服从组织统一安排；
B. 熟悉基层消防工作，具备符合岗位要求的消防业务能力和灭火、抢险救援实战经验；
C. 具备队伍管理教育能力，群众基础好，且能够胜任本职工作；
D. 具有高中（含中专）及以上文化程度；
E. 体能、技能、理论等各项考核达标；
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94.选拔政府专职消防员担任管理职务应当坚持“（）、（）、（）、（）、（）”的原则。
A. 发扬民主
B. 公开公正
C. 择优选拔
D. 按岗编配
E. 能上能下
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95.政府专职消防员晋升上一级等级按照（）、（）、（）、（）、（）的程序办理。
A. 个人申请
B. 基层推荐
C. 组织考核
D. 成绩公示
E. 研究任命
F. 择优选取
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96.直接招收的担任管理职务的政府专职消防员，初次评定等级时，（）可评定为中级三期一档及以上等级。
A. 站长、政治指导员
B. 副站长、副指导员
C. 小型站站长
D. 分队长
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97.直接招收的担任管理职务的政府专职消防员，初次评定等级时，（）可评定为初级二期二档及以上等级。
A. 副分队长
B. 小型站副站长
C. 小型站站长
D. 分队长
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98.各单位负责人对本单位政府专职消防员的请销假工作负责，对（）、（）、（）、（）等应严格把关，确保队伍管理秩序正规。
A. 假期天数
B. 请假事由
C. 审批权限
D. 请销假程序
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99.政府专职消防员的休假天数与其所评定的等级相挂钩。初级、中级、高级专职消防员每年分别享受（）天、（）天、（）天的带薪休假。
A. 10
B. 15
C. 20
D. 25
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100.除日常轮休假外，政府专职消防员依法享受（）、（）、（）、（）等国家规定的假期。遇特殊情况，应按程序申请事假、病假。
A. 带薪年休假
B. 婚丧假
C. 产假（护理假）
D. 哺乳假
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